コメント総数：427件
です
残業代を稼ぐ仕事の仕方をしている人も見受けられるので残業代を含んだ金額で月額を決めればよいのではと思う。
最初からその分を給料に組み込む
時給が一億になって、仕事がらくになれば
金稼ぎの無駄な残業が多い
生活残業する連中には効果的では？
日本は崩壊ですのでなんでもやってって感じかな
必要のない残業が多い・・
昔は、上長（上司）の許可が無ければ残業など出来なかった記憶してます！
本当ならね
無駄に残業する人が減ってよいのでは？ ワークライフバランスです。
年収が低い人ほど、残業代目当てに会社に残ってウダウダしてる
使用者側からみれば、仕事もないのに給料増やすために残業される方はたまったもんじゃないです。一般社員というより、時間で成果が出るものは働いた時間分の給料を出す、でよい。それ以外は成果に基づく給与。
日本全国、全ての公務員にも適用すること。
働き口があるだけましだろうが・・・ 欲張るなよ
残業代を稼ぐようにわざとだらだら仕事してる人が多く存在する。文句があるなら効率よく仕事やってみろと言いたい。ただし、ブラックは除く。
残業をしないという方向に行くためにはこう言う極端な方法も必要なのかもしれない
決まった時間内でやり終えるのが一番。
これが当たり前です。
残業代ゼロ法案なるものを知りませんが、大賛成！
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です
残業代を稼ぐ仕事の仕方をしている人も見受けられるので残業代を含んだ金額で月額を決めればよいのではと思う。
最初からその分を給料に組み込む
時給が一億になって、仕事がらくになれば
金稼ぎの無駄な残業が多い
生活残業する連中には効果的では？
日本は崩壊ですのでなんでもやってって感じかな
必要のない残業が多い・・
昔は、上長（上司）の許可が無ければ残業など出来なかった記憶してます！
本当ならね
無駄に残業する人が減ってよいのでは？ ワークライフバランスです。
年収が低い人ほど、残業代目当てに会社に残ってウダウダしてる
使用者側からみれば、仕事もないのに給料増やすために残業される方はたまったもんじゃないです。一般社員というより、時間で成果が出るものは働いた時間分の給料を出す、でよい。それ以外は成果に基づく給与。
日本全国、全ての公務員にも適用すること。
働き口があるだけましだろうが・・・ 欲張るなよ
残業代を稼ぐようにわざとだらだら仕事してる人が多く存在する。文句があるなら効率よく仕事やってみろと言いたい。ただし、ブラックは除く。
残業をしないという方向に行くためにはこう言う極端な方法も必要なのかもしれない
決まった時間内でやり終えるのが一番。
これが当たり前です。
残業代ゼロ法案なるものを知りませんが、大賛成！