コメント総数：1295件
既に現状ではサービス残業が常態化しているのでは??
職種や社員数によっても異なる。社員の負担だけ増えて、残業代がカットされれば仕事をやめる人が増えそう。
仕事内容・時期によって、残業になると思います。毎日残業ある仕事は、人を雇えればいいと思いますが… 仕事が多い時だけ人に頼んでも、仕事内容を教えている時間がもったいない
どっちみちある資格以上の幹部職員って残業代出ないんじゃない？一般社員は現行のままでいいと思う。政府の狙いがよくわからない。
残業代ゼロ法案は民間の話。公務員の残業代を先にゼロにしてからでしょ。まずは手本をと、言うところですか。
個人や企業の事情によって適用の可否は異なるでしょうが。
だね
これです。
周りを見回すと今は毎日居残りしてるけど、法制化されたら毎日定時で帰りそうな連中ばかり。それも着替えも済ませて、チャイムを待ちそうな(爆)
関係ないからどうでもいい。でも残業代でなくて残業する人いるの？
どちらも
一概には判断難しく、やや複雑？！
あい
残業代ゼロ法案は知ら無いから、何方とも言え無い
国民の生活を知らない政府のやることに何の期待もしない。
残業代ゼロの方がやり甲斐があるという給料の人や特定能力者がどれくらいいるか分からない・・・
です。
これ
公務員に適用するべき
会社や仕事の内容によって異なりますし、年給1千万円以上とひとくくりにできない。だいだいなぜ民間会社の給与体系に政府が口をはさまなければならないのか。普通行政というものは、弱い立場の労働者を守るべき存在ではないのか。今の政府は経団連の代弁者になり下がったとしか思えない。もし成立させるのであれば、まずは官僚・役人から率先してやるべき。
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既に現状ではサービス残業が常態化しているのでは??
職種や社員数によっても異なる。社員の負担だけ増えて、残業代がカットされれば仕事をやめる人が増えそう。
仕事内容・時期によって、残業になると思います。毎日残業ある仕事は、人を雇えればいいと思いますが… 仕事が多い時だけ人に頼んでも、仕事内容を教えている時間がもったいない
どっちみちある資格以上の幹部職員って残業代出ないんじゃない？一般社員は現行のままでいいと思う。政府の狙いがよくわからない。
残業代ゼロ法案は民間の話。公務員の残業代を先にゼロにしてからでしょ。まずは手本をと、言うところですか。
個人や企業の事情によって適用の可否は異なるでしょうが。
だね
これです。
周りを見回すと今は毎日居残りしてるけど、法制化されたら毎日定時で帰りそうな連中ばかり。それも着替えも済ませて、チャイムを待ちそうな(爆)
関係ないからどうでもいい。でも残業代でなくて残業する人いるの？
どちらも
一概には判断難しく、やや複雑？！
あい
残業代ゼロ法案は知ら無いから、何方とも言え無い
国民の生活を知らない政府のやることに何の期待もしない。
残業代ゼロの方がやり甲斐があるという給料の人や特定能力者がどれくらいいるか分からない・・・
です。
これ
公務員に適用するべき
会社や仕事の内容によって異なりますし、年給1千万円以上とひとくくりにできない。だいだいなぜ民間会社の給与体系に政府が口をはさまなければならないのか。普通行政というものは、弱い立場の労働者を守るべき存在ではないのか。今の政府は経団連の代弁者になり下がったとしか思えない。もし成立させるのであれば、まずは官僚・役人から率先してやるべき。