コメント総数：358件
ぎりぎりの人数なので休めない
法律的にはないとおかしいけど、明細に何も表記されていない。言ったら取れるのかもしれないけど、先輩方は取ってないらしいし、下っ端なので言えない。
とれない
取れないくせに買い取りもないふざけんな
です
取らしてくれない
休暇くださいというと、「うーんとちょっと待って、後で返事するから」といってなかなか返事が来ない。いつもこうであり休暇を取るのがおっくうになる。
一人事務員なのでとると閉店になってしまう
訳を書きたいが、それすら憚られる。
おつぼねに嫌みを言われるんで。おそろしや〜
学校なので慶弔関係以外とりにくいです。
とれません！
そんな会社あるのかなぁ？
有給は無いけど 出勤自由、連休可能 いい職場だと思う。
法律上は絶対に取得させなきゃいけないのに会社ぐるみで取得しにくい雰囲気を作るか、申請されても堂々と却下する会社ばかり ひどい場合になると従業員の側が「うちの会社は有給制度が無いんだ」とか意味不明なことをいう 経営者も労働者もいっぺん労働法の文章を確認したほうがいい
ブラックな会社だからとれるはずもなく
有給休暇なんて名前だけで、毎年毎年流れるだけ！
そんな単純なハニートラップに引っかかる様だと、ブラック企業が乱立する超格差社会の世の中では生きていけないよ
仕事が多くて休めない
やっぱぁ(^_^;)
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ぎりぎりの人数なので休めない
法律的にはないとおかしいけど、明細に何も表記されていない。言ったら取れるのかもしれないけど、先輩方は取ってないらしいし、下っ端なので言えない。
とれない
取れないくせに買い取りもないふざけんな
です
取らしてくれない
休暇くださいというと、「うーんとちょっと待って、後で返事するから」といってなかなか返事が来ない。いつもこうであり休暇を取るのがおっくうになる。
一人事務員なのでとると閉店になってしまう
訳を書きたいが、それすら憚られる。
おつぼねに嫌みを言われるんで。おそろしや〜
学校なので慶弔関係以外とりにくいです。
とれません！
そんな会社あるのかなぁ？
有給は無いけど 出勤自由、連休可能 いい職場だと思う。
法律上は絶対に取得させなきゃいけないのに会社ぐるみで取得しにくい雰囲気を作るか、申請されても堂々と却下する会社ばかり ひどい場合になると従業員の側が「うちの会社は有給制度が無いんだ」とか意味不明なことをいう 経営者も労働者もいっぺん労働法の文章を確認したほうがいい
ブラックな会社だからとれるはずもなく
有給休暇なんて名前だけで、毎年毎年流れるだけ！
そんな単純なハニートラップに引っかかる様だと、ブラック企業が乱立する超格差社会の世の中では生きていけないよ
仕事が多くて休めない
やっぱぁ(^_^;)