コメント総数：440件
無理できません
毎年使いきれず捨ててます。
これです。
...
基本取らせてもらえない 過去に手術入院した時のみ 日本はブラック企業ばっかりや
強制有給日もありますが高確率で出勤になります。 なかなか消化出来ないです。
コーナンは取り放題。ほとんどの社員、パートが１００％消化している。おかしな会社です。
現役は去っていますが現役時代はこれでした。
体調不良です。
六月の御祝儀破産の恐怖が今年もやって来た
使うとすれば
その他は病院受診やね。
きちんと取得しないと、会社側に罰金が課せられような法律が出来れば良いのに…
アルバイトにも有給あって助かります！！
まぁ〜、こんなものでしょうか…！！
取得に罪悪感を覚える人と、取らなきゃ損と考える人・・・オイラはどっち？
自分のご褒美的なものに有給を使ったことが無いですね〜。
取得理由は皆さん似たり寄ったり
子どもが小さいうちは運動会、発表会、小学校に入ったら授業参観が加わり、大きくなってきたら面談、受験など… 他には子どもが病院に定期的に通院しているので休みをとり… 自分のための休みはほとんどなかったかな。
民間で働く私達の年代では消化余暇旅行でとることはない
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無理できません
毎年使いきれず捨ててます。
これです。
...
基本取らせてもらえない 過去に手術入院した時のみ 日本はブラック企業ばっかりや
強制有給日もありますが高確率で出勤になります。 なかなか消化出来ないです。
コーナンは取り放題。ほとんどの社員、パートが１００％消化している。おかしな会社です。
現役は去っていますが現役時代はこれでした。
体調不良です。
六月の御祝儀破産の恐怖が今年もやって来た
使うとすれば
その他は病院受診やね。
きちんと取得しないと、会社側に罰金が課せられような法律が出来れば良いのに…
アルバイトにも有給あって助かります！！
まぁ〜、こんなものでしょうか…！！
取得に罪悪感を覚える人と、取らなきゃ損と考える人・・・オイラはどっち？
自分のご褒美的なものに有給を使ったことが無いですね〜。
取得理由は皆さん似たり寄ったり
子どもが小さいうちは運動会、発表会、小学校に入ったら授業参観が加わり、大きくなってきたら面談、受験など… 他には子どもが病院に定期的に通院しているので休みをとり… 自分のための休みはほとんどなかったかな。
民間で働く私達の年代では消化余暇旅行でとることはない