コメント総数：770件
人によるだろ？ どちらにせよ「推奨」なんてのは余計なお世話だ。
仕事の内容にもよるんじゃない？
好きなようにすれば
なんで、世の中暇になったもんやねぇ。
私は夜間にグッスリ寝たいので昼寝はしませんが、強制でなければ昼寝も良いかも。
本人次第
どちらともいえない
ま、こんなの業務形態によるでしょ。 目の前の客相手の商売じゃとても人が足らなくなるし、逆にクリエイション系ならば大いに推奨すべきだと思う。
全部の業種でできるわけじゃないからだろうからねぇ〜
仕事の内容にもよります。
推奨なんかしなくても、休憩時間に寝たい人は寝ればいいだけじゃないのだろうか。
です
「昼寝もできるように昼休みを長く設定する」とかならいいが、この言い方だと「絶対に昼寝をしないといけない」ような社内の決まりを作ることが推奨されるみたいで、そういう主旨ならいただけないと思う。
幼稚園の頃のお昼寝は理にかなってたんやねぇ
その会社の事業形態にもよると思う。
人前では寝たくないし、たぶん寝られない…昼寝をしたい気持ちはあるけど、それ専用の環境がないと難しいかな。まず昼食をとるだけで結構時間を食うので、昼寝をするしない以前に、昼休みそのものを長くしてほしい。寝たい人はその時間内で好きに寝れば、ということでいいのでは。
年金生活、関係ない。昼寝は良くします。
したい人がすれば良い
15分〜30分じゃ寝付いた頃終了する。やるならヨーロッパのシエスタくらいやらないと。 でもその分就業時間が押すんだよねぇ。
職種によってはあった方がよいと思うね。 働き方改革によっては、今後ケースバイケースで制度化されると思います。
ページのトップに戻る
コメント総数：770件
人によるだろ？ どちらにせよ「推奨」なんてのは余計なお世話だ。
仕事の内容にもよるんじゃない？
好きなようにすれば
なんで、世の中暇になったもんやねぇ。
私は夜間にグッスリ寝たいので昼寝はしませんが、強制でなければ昼寝も良いかも。
本人次第
どちらともいえない
ま、こんなの業務形態によるでしょ。 目の前の客相手の商売じゃとても人が足らなくなるし、逆にクリエイション系ならば大いに推奨すべきだと思う。
全部の業種でできるわけじゃないからだろうからねぇ〜
仕事の内容にもよります。
推奨なんかしなくても、休憩時間に寝たい人は寝ればいいだけじゃないのだろうか。
です
「昼寝もできるように昼休みを長く設定する」とかならいいが、この言い方だと「絶対に昼寝をしないといけない」ような社内の決まりを作ることが推奨されるみたいで、そういう主旨ならいただけないと思う。
幼稚園の頃のお昼寝は理にかなってたんやねぇ
その会社の事業形態にもよると思う。
人前では寝たくないし、たぶん寝られない…昼寝をしたい気持ちはあるけど、それ専用の環境がないと難しいかな。まず昼食をとるだけで結構時間を食うので、昼寝をするしない以前に、昼休みそのものを長くしてほしい。寝たい人はその時間内で好きに寝れば、ということでいいのでは。
年金生活、関係ない。昼寝は良くします。
したい人がすれば良い
15分〜30分じゃ寝付いた頃終了する。やるならヨーロッパのシエスタくらいやらないと。 でもその分就業時間が押すんだよねぇ。
職種によってはあった方がよいと思うね。 働き方改革によっては、今後ケースバイケースで制度化されると思います。