コメント総数：1014件
能力に差がある場合があるので
どちらとも言えない
難しい問題ですね。
雇用形態も様々だし、能力が違うのに一緒にされるのもねぇ。納得して働いている分にはいいと思うけど。
何とも言えない
能力に応じてという部分が無視されるのはいかがなものかと
正規雇用と非正規雇用にはそれまでの努力の差とかがあると思うんで基本反対なんですけど、非正規雇用の方にも色々な事情があると思いますし、あんまり格差を付けすぎるのも違うと思うんでどちらとも言えないですかね…
本当の意味で同一労働など有るのだろうか。 流れ作業ぐらいではないか。
ん？どういう意味？聞いたことない熟語だぞ。みんな知ってるの？
意味が良く理解出来てないので。
出来の悪い正社員と優秀なバイトの給料格差に ん〜
低い方に合わせられたらたまらない。
・・・
同一労働同一待遇 の方がしっくりくる。でも、そもそも同一労働の定義が難しいよね！？
働いていないからなんとも言えない
分からん
どういうこと？同じ仕事ってのは、最終的な仕事量も責任も同じってことでいいの？
ありえない話のようなきがする。
仕事にもよる
わかりません
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能力に差がある場合があるので
どちらとも言えない
難しい問題ですね。
雇用形態も様々だし、能力が違うのに一緒にされるのもねぇ。納得して働いている分にはいいと思うけど。
何とも言えない
能力に応じてという部分が無視されるのはいかがなものかと
正規雇用と非正規雇用にはそれまでの努力の差とかがあると思うんで基本反対なんですけど、非正規雇用の方にも色々な事情があると思いますし、あんまり格差を付けすぎるのも違うと思うんでどちらとも言えないですかね…
本当の意味で同一労働など有るのだろうか。 流れ作業ぐらいではないか。
ん？どういう意味？聞いたことない熟語だぞ。みんな知ってるの？
意味が良く理解出来てないので。
出来の悪い正社員と優秀なバイトの給料格差に ん〜
低い方に合わせられたらたまらない。
・・・
同一労働同一待遇 の方がしっくりくる。でも、そもそも同一労働の定義が難しいよね！？
働いていないからなんとも言えない
分からん
どういうこと？同じ仕事ってのは、最終的な仕事量も責任も同じってことでいいの？
ありえない話のようなきがする。
仕事にもよる
わかりません