コメント総数：780件
ありえないという人がありえない
いいと思う。声と違って残るし。
外資系企業だと普通に欠勤はメールかLineだったのであまり違和感がないです。
言った・言わないより、見てわかる方が良いじゃん。
私の職場は上司にLINEかメールで連絡するように言われています。
時代の流れですね！
ちゃんと連絡がつけば手段はなんでも良いはず。だからその場面に最適で最もやりやすい方法を当人が判断すれば良いと思う。なんでメールやLINEだと「なめてる」ことになるのか理解できないし、電話じゃないと絶対ダメな場面なんてよっぽどの緊急時くらい。LINEには既読機能があるし、最近はメールソフトにも大抵似た機能があるからちゃんと相手に届いているかも確認できる。部下にだって選択する自由があっていい。旧態依然な考え方をしている人はこの先どんどん淘汰されると思う。
体調の状態によるのでは。
いいと思います
接客業等、電話になかなか出れない職業には後程確認が出来るので、ありだと思う。
理由もいつしょにのせれば良いと思いますが
以前に風邪で熱が出て、声も全く出なくなってしまったことがあり、その時は文字で送れると良いと思った。
それがダメな職場なら、注意した後、査定で差別したらいい。
目的は休む事を伝える事 体調が悪いのにわざわざ電話する必要はない 手段にこだわらずに、便利なツールは使えば良い
急ぎの時は使えます。ただ約束の時間ちょうどに送られるとバカ〜？って思います。わかった時点でＬＩＮＥしろ〜！
年寄りによるマスク・イヤフォン叩きと同じ臭いがするｗ
伝えないよりはましだと思う。
良いと思います
今現在がそう
今時
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ありえないという人がありえない
いいと思う。声と違って残るし。
外資系企業だと普通に欠勤はメールかLineだったのであまり違和感がないです。
言った・言わないより、見てわかる方が良いじゃん。
私の職場は上司にLINEかメールで連絡するように言われています。
時代の流れですね！
ちゃんと連絡がつけば手段はなんでも良いはず。だからその場面に最適で最もやりやすい方法を当人が判断すれば良いと思う。なんでメールやLINEだと「なめてる」ことになるのか理解できないし、電話じゃないと絶対ダメな場面なんてよっぽどの緊急時くらい。LINEには既読機能があるし、最近はメールソフトにも大抵似た機能があるからちゃんと相手に届いているかも確認できる。部下にだって選択する自由があっていい。旧態依然な考え方をしている人はこの先どんどん淘汰されると思う。
体調の状態によるのでは。
いいと思います
接客業等、電話になかなか出れない職業には後程確認が出来るので、ありだと思う。
理由もいつしょにのせれば良いと思いますが
以前に風邪で熱が出て、声も全く出なくなってしまったことがあり、その時は文字で送れると良いと思った。
それがダメな職場なら、注意した後、査定で差別したらいい。
目的は休む事を伝える事 体調が悪いのにわざわざ電話する必要はない 手段にこだわらずに、便利なツールは使えば良い
急ぎの時は使えます。ただ約束の時間ちょうどに送られるとバカ〜？って思います。わかった時点でＬＩＮＥしろ〜！
年寄りによるマスク・イヤフォン叩きと同じ臭いがするｗ
伝えないよりはましだと思う。
良いと思います
今現在がそう
今時