まあカフェとかで働けるなら機密情報を扱っていないってことだから、組織の末端でせいぜい忘年会の回覧でも作ってるんだろうと思う。

業種によって、それぞれ。

仕事の内容、企業の組織・管理体制によると思う。責任をもって信用と実績があれば効率がよいと思う。但し、報告・連絡・相談は忘れないこと。

憧れるが、顧客信用を得られなさそう。

この前まではロハスだとかなんとか言ってて今度はノマドですか。　マスコミが勝手に作り上げた使い捨ての流行語でしかありません。　バカバカしい。

それぞれの形態だからいいんじゃない

別に何とも思わない。関係ないし。

働く形態にもよるし人それぞれ

どうでもよい

似たような勤務体型は以前からあるので、今更どうとも思わない。