コメント総数:1243件
嗜好品ですから。他人に害を及ぼすといいますが、私にとっては、最近の“香り”ブームの方が苦痛です。臭い!
私は吸わないが、喫煙する人は吸う権利があると思う!
個人の趣向に対して仕事の選択の幅が限られるのはどうかと思います。それぞれが思いやりを持って生活すればいいのではないでしょうか。ちなみに私はたばこは吸いません。
生産性の低い非喫煙者をどうぞたくさん雇ってくださいw (生産性の高い(仕事が出来る)喫煙者より)
喫煙者は多くの増税に耐え なおかつ職場まで・・・
毒性が強いとはいえハッキリ言えば嗜好品でしょ? 私は緑茶が大好きですが体質上飲めない、吸える場所うんぬんの問題では無く”喫煙する人”という括りは暴力以外何物でもないと思う。
勤務時間中の禁煙を就業規則に明記して遵守させればよい。喫煙習慣を理由にした不採用はやりすぎ。
煙草は本人の嗜好品ですので仕事に迷惑?適切なマナーを守ればいいのでは。
差別だね、自分は、吸わないけどね。
私はタバコ吸いませんけど、それはやりすぎだと思う。
自分は タバコをやめられた人間だけど、そこまでしなくても・・。
何事も偏らない事
差別社会への第一歩
喫煙者をバッシングしすぎ こういった風潮は大嫌いである そんな企業で働いきたいとはおもわないし、その企業の製品も使いたくない
最近喫煙者の立場がどんどん悪くなっている。
遣りすぎだ。 勤務中の喫煙の条件を明らかにしておけば 嫌な人は来ない。
まめたくさん wainさんに同意です 休憩時間に非喫煙者のいない所で吸う分には 迷惑掛かってないと思うけど
目の前でタバコ吸われるのは嫌なんですけど、「自殺する人に喫煙者はいない」ってテレビで見たので …あながち悪いことばかりじゃないのかも。
極端な感じがする
まぁ、人それぞれでしょうけど…
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嗜好品ですから。他人に害を及ぼすといいますが、私にとっては、最近の“香り”ブームの方が苦痛です。臭い!
私は吸わないが、喫煙する人は吸う権利があると思う!
個人の趣向に対して仕事の選択の幅が限られるのはどうかと思います。それぞれが思いやりを持って生活すればいいのではないでしょうか。ちなみに私はたばこは吸いません。
生産性の低い非喫煙者をどうぞたくさん雇ってくださいw (生産性の高い(仕事が出来る)喫煙者より)
喫煙者は多くの増税に耐え なおかつ職場まで・・・
毒性が強いとはいえハッキリ言えば嗜好品でしょ? 私は緑茶が大好きですが体質上飲めない、吸える場所うんぬんの問題では無く”喫煙する人”という括りは暴力以外何物でもないと思う。
勤務時間中の禁煙を就業規則に明記して遵守させればよい。喫煙習慣を理由にした不採用はやりすぎ。
煙草は本人の嗜好品ですので仕事に迷惑?適切なマナーを守ればいいのでは。
差別だね、自分は、吸わないけどね。
私はタバコ吸いませんけど、それはやりすぎだと思う。
自分は タバコをやめられた人間だけど、そこまでしなくても・・。
何事も偏らない事
差別社会への第一歩
喫煙者をバッシングしすぎ こういった風潮は大嫌いである そんな企業で働いきたいとはおもわないし、その企業の製品も使いたくない
最近喫煙者の立場がどんどん悪くなっている。
遣りすぎだ。 勤務中の喫煙の条件を明らかにしておけば 嫌な人は来ない。
まめたくさん wainさんに同意です 休憩時間に非喫煙者のいない所で吸う分には 迷惑掛かってないと思うけど
目の前でタバコ吸われるのは嫌なんですけど、「自殺する人に喫煙者はいない」ってテレビで見たので …あながち悪いことばかりじゃないのかも。
極端な感じがする
まぁ、人それぞれでしょうけど…