コメント総数：1432件
会社にとって不要な社員と判断されて尚、働く勤労意欲は湧かない
バイ、バイありがとう、さようなら。スカッと辞めたる。
沈み行く船と運命を共にする事は無いのです。
会社の安全弁にはなりたくない！
何度も辞めさせられたり、自主退社している
根性で残ります。
現在その状況。残っても仕事ないよ？と言われればいるだけ無駄、自己都合退職より会社都合退職のほうが退職金満額もらえるしね。
そんな会社はブラックだ
何度もクビになりました・・・
退職金が上がることを待っている。
退職しました。無理やりパワハラ
リストラ経験者です。求めに応じなかったら、どんな目にあうのか想像するだけで恐ろしい。 失業保険が切れるまでノンビリし起業しました。
状況に応じてですね。ただ会社に残るという考えではなく社内で戦うという意味合いで残ります。社外に出るという選択肢もありです。
今、働いてりから会社の求めに応じるという人が多いだけで、実際にやめて１年とか経つとそれで職に付けないなら慣れてる会社で経歴時間を稼いだほうがいい。年金だってすぐに厚生年金からあてにならない国民年金だけになる。自ら何を守りますか?
見込みがない会社はこっちからおさらば
その後、考えます
当然、退職金の増額とかはあるんでしょ？
リストラの対象を選ぶってことは会社の業績が悪いってことでしょう。だったら退職金たんまりもらってリスタートする。沈みそうな船にしがみついてどーするよ。
食い下がっても茨の道ぞ
仕方ないかなあ・・・?
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会社にとって不要な社員と判断されて尚、働く勤労意欲は湧かない
バイ、バイありがとう、さようなら。スカッと辞めたる。
沈み行く船と運命を共にする事は無いのです。
会社の安全弁にはなりたくない！
何度も辞めさせられたり、自主退社している
根性で残ります。
現在その状況。残っても仕事ないよ？と言われればいるだけ無駄、自己都合退職より会社都合退職のほうが退職金満額もらえるしね。
そんな会社はブラックだ
何度もクビになりました・・・
退職金が上がることを待っている。
退職しました。無理やりパワハラ
リストラ経験者です。求めに応じなかったら、どんな目にあうのか想像するだけで恐ろしい。 失業保険が切れるまでノンビリし起業しました。
状況に応じてですね。ただ会社に残るという考えではなく社内で戦うという意味合いで残ります。社外に出るという選択肢もありです。
今、働いてりから会社の求めに応じるという人が多いだけで、実際にやめて１年とか経つとそれで職に付けないなら慣れてる会社で経歴時間を稼いだほうがいい。年金だってすぐに厚生年金からあてにならない国民年金だけになる。自ら何を守りますか?
見込みがない会社はこっちからおさらば
その後、考えます
当然、退職金の増額とかはあるんでしょ？
リストラの対象を選ぶってことは会社の業績が悪いってことでしょう。だったら退職金たんまりもらってリスタートする。沈みそうな船にしがみついてどーするよ。
食い下がっても茨の道ぞ
仕方ないかなあ・・・?