コメント総数:1432件
会社が潰れたら元も子も無いし、もらえるものがあるうちに出た方がいい。 居心地悪いのに残る必要ない。守る家族も無いし、食えなくなったら、この世におさらば、でいいんじゃない。
所詮主婦ですから
上司には逆らえません。
悔しい・・・ けど、もし残ったとしても惨めでツライ思いしながら仕事するのは耐えられん。。
負けません。
tonndemonai
戦わないと会社になめられるからね
あっさりしてます
必要とされていないので例え残ったとしても・・・。ただ、なぜその様になったのかや勤怠状況を雇用主がどのように評価しているのかは必ず聞き、自身の向上つなげたいですね。
理不尽なことは許せない
信用してない会社には反発を感じる
現在は自営でリストラはないのですが、問題があるならさっさと次の仕事に移ります。
条件次第ではありますが
会社都合にしてもらい、退職金も割増してもらう。
そんなに大きくない会社で言われたのなら、しっかり退職金をもらって辞めます。どうせじきに倒産するでしょうから...。
会社にとって自分が『必要のない人材』ならば残る理由はない、、、養うべき家族がない人間だからいえることだが・・・
残ったところで、やった事もない仕事や、どーでも良い仕事しかないのなら居る意味は無いので、とっとと他を見つける。「就社」ではなく「就職」なのだから!まぁ、現実は厳しいけどね…
生活があるので
雇われて何ぼの世界では、死ぬまで生き抜くためには仕方ない選択でしょうね、企業するのが一番というか、命令されるのが嫌いな私は私は個人事業主。夫はサラリーマン。それぞれですね。
実に面白い。やりたいのならやってみろ。
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会社が潰れたら元も子も無いし、もらえるものがあるうちに出た方がいい。 居心地悪いのに残る必要ない。守る家族も無いし、食えなくなったら、この世におさらば、でいいんじゃない。
所詮主婦ですから
上司には逆らえません。
悔しい・・・ けど、もし残ったとしても惨めでツライ思いしながら仕事するのは耐えられん。。
負けません。
tonndemonai
戦わないと会社になめられるからね
あっさりしてます
必要とされていないので例え残ったとしても・・・。ただ、なぜその様になったのかや勤怠状況を雇用主がどのように評価しているのかは必ず聞き、自身の向上つなげたいですね。
理不尽なことは許せない
信用してない会社には反発を感じる
現在は自営でリストラはないのですが、問題があるならさっさと次の仕事に移ります。
条件次第ではありますが
会社都合にしてもらい、退職金も割増してもらう。
そんなに大きくない会社で言われたのなら、しっかり退職金をもらって辞めます。どうせじきに倒産するでしょうから...。
会社にとって自分が『必要のない人材』ならば残る理由はない、、、養うべき家族がない人間だからいえることだが・・・
残ったところで、やった事もない仕事や、どーでも良い仕事しかないのなら居る意味は無いので、とっとと他を見つける。「就社」ではなく「就職」なのだから!まぁ、現実は厳しいけどね…
生活があるので
雇われて何ぼの世界では、死ぬまで生き抜くためには仕方ない選択でしょうね、企業するのが一番というか、命令されるのが嫌いな私は私は個人事業主。夫はサラリーマン。それぞれですね。
実に面白い。やりたいのならやってみろ。