大卒で入った大企業の研修は無意味だったなあ。 新入社員研修は、役員がストレス発散に好きにしゃべるだけ。予備知識もないまま技術研修もなしに、座学2週間。 ２年ごとの研修はフジサンケイグループの偏った思想を一方的に聞かされる。 ７年たって受ける中堅社員教育は、毎週月曜５時起きで、半年も続く。毎日夜中まで残業させられている身には、眠るなというほうが無理。 会社に研修のレポートで改善提案を出したら、人事に呼び出されて、「君は会社の方針に楯突く危険分子だ」と説教させられた。この後、人事から目の敵にされたのは言うまでもない。

派遣先の大手企業の研修で学んだことが今も活かされているので。給料もらって勉強させてもらえるのはありがたいことだと思う。

若い頃を思い出しましたね。 仕事の内容にもよると思いますが、新製品の研修は楽しみでした。

自営業です。

意味がないのが多い

あまりにも「やらせ」が多いので

サラリーマン時代の研修　・・・　変てこなのが多かったな。

面倒です

働いていた時期が短かったので・・・それに昔は先輩の仕事を見よう見まねで覚えて仕事してましたから研修なんてなかったです。

会社の人事関係の人たちも、外部講師のリクルートと社員も、どうってことないくせに、エラそうするなって事だよ。