コメント総数：4873件
どちらとも言えないから。
公務員から実験して
これまでの残業のシステムはおかしいので改善すべきだが、今の法案はホワイトカラーを皮切りにその規制緩和を少しずつ広げていくための入り口。まずは残業しなくても良いような体制を作ったうえで、制度を作らないと過重労働が横行する。
年収が低い人程、残業しようとするから、1千万円以上とかは意味なし。 もしくは、残業に累進課税したら？ 20時間までは10%、50時間までは20%、100時間以上は30%ぐらいで。
サービス残業はありえない。
自営は最初からねェぞ！
/)｀；ω；´)
yes
残業がないのでわからない。
どうなんでしょう？？
公立高校の教員ですが、一円も残業代はでません。 民間企業は、給料がさがると、公務員も給料を下げろと騒ぐ。 なので、今回は、民間企業も残業代を０円にしろ。
場合による
賛成がタップできなかった。 世論操作？
ふっ
職種や勤務体系、報酬体系による。
有給も、取らせないのに、国、何も知らないのかバカヤローばかり
目標管理の導入も問題があった
用も無いのに残業するのっておかしいから
「ブラック、ブラック」って言うけど、お前らの基準は何？オレもかつては会計事務所にいたけど、残業代０だったぞ！（繁忙期は２３時過ぎまで働いたのにさ）
desu
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どちらとも言えないから。
公務員から実験して
これまでの残業のシステムはおかしいので改善すべきだが、今の法案はホワイトカラーを皮切りにその規制緩和を少しずつ広げていくための入り口。まずは残業しなくても良いような体制を作ったうえで、制度を作らないと過重労働が横行する。
年収が低い人程、残業しようとするから、1千万円以上とかは意味なし。 もしくは、残業に累進課税したら？ 20時間までは10%、50時間までは20%、100時間以上は30%ぐらいで。
サービス残業はありえない。
自営は最初からねェぞ！
/)｀；ω；´)
yes
残業がないのでわからない。
どうなんでしょう？？
公立高校の教員ですが、一円も残業代はでません。 民間企業は、給料がさがると、公務員も給料を下げろと騒ぐ。 なので、今回は、民間企業も残業代を０円にしろ。
場合による
賛成がタップできなかった。 世論操作？
ふっ
職種や勤務体系、報酬体系による。
有給も、取らせないのに、国、何も知らないのかバカヤローばかり
目標管理の導入も問題があった
用も無いのに残業するのっておかしいから
「ブラック、ブラック」って言うけど、お前らの基準は何？オレもかつては会計事務所にいたけど、残業代０だったぞ！（繁忙期は２３時過ぎまで働いたのにさ）
desu