コメント総数：2079件
良く分からない
同一労働同一賃金は、当たり前にならないといけないと思います。もちろん、能力差は考えないといけませんね！働く人の身になれば差別感情は無くした方がいいと思います、
そうですね。
全く同一の労働などほぼ無いと思います。同じような仕事で同じような能力なら同じような賃金というのは大賛成です。
です
言葉の意味は知らないけど、たぶん ちんたらしていても頑張っていても同じ給料が貰えるという意味かな？なら絶対嫌だ！さぼるやつ大嫌い
パートさん、アルバイさん、も対象になるの簡単にはいかないですよね？
人によって能力差はある。能力のある人はやる気無くすね。
本当に同一労働？ 書店員していた頃、勤め先には「正社員は、パートさんより賃金が高い分、責任も負う」という不文律があって、客からのクレームや商店街の会合、果ては怪しげな人達との対応まで、正社員ということで20代半ばの女性も行っていた。 店員歴10年とかベテランさんは、パートだからといって一切関与しなかったなぁ。
はじめて聞く言葉。同じ労働なら同じ報酬でいいと思うけど、一律にすると仕事の早い人遅い人で問題が出てくるんじゃないかと思う。正規と非正規の賃金の違いなら同じにする方が良いと思う。
経験者だったら、それもいいかもしれないけど、新入社員には、なれるまでの半年ぐらいは低くてもいいのでは、そうしないと頑張れないよ
請負式にしてみたら。
基本的には同一であるべきだが、成果も加味すべきだと思う。
同一賃金 出来ない人と出来る人も同じ。やってられないと思うところがありますが...
機械じゃないんだから…
東大や京大出身者でも、開発能力のある人は本当にいなかった。 並の人よりまし程度と思った。 新しいことを生み出せる能力は生まれながらではないかと思う。
男女平等は反対だが、こちらは基本賛成！
本来そうすべきだが、低い方に合わせるための理由に使われる。
言葉自体初めて見た・・・字で何となく内容解るけど。
同じ内容の仕事なら同等の賃金にする方が良いと思う
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良く分からない
同一労働同一賃金は、当たり前にならないといけないと思います。もちろん、能力差は考えないといけませんね！働く人の身になれば差別感情は無くした方がいいと思います、
そうですね。
全く同一の労働などほぼ無いと思います。同じような仕事で同じような能力なら同じような賃金というのは大賛成です。
です
言葉の意味は知らないけど、たぶん ちんたらしていても頑張っていても同じ給料が貰えるという意味かな？なら絶対嫌だ！さぼるやつ大嫌い
パートさん、アルバイさん、も対象になるの簡単にはいかないですよね？
人によって能力差はある。能力のある人はやる気無くすね。
本当に同一労働？ 書店員していた頃、勤め先には「正社員は、パートさんより賃金が高い分、責任も負う」という不文律があって、客からのクレームや商店街の会合、果ては怪しげな人達との対応まで、正社員ということで20代半ばの女性も行っていた。 店員歴10年とかベテランさんは、パートだからといって一切関与しなかったなぁ。
はじめて聞く言葉。同じ労働なら同じ報酬でいいと思うけど、一律にすると仕事の早い人遅い人で問題が出てくるんじゃないかと思う。正規と非正規の賃金の違いなら同じにする方が良いと思う。
経験者だったら、それもいいかもしれないけど、新入社員には、なれるまでの半年ぐらいは低くてもいいのでは、そうしないと頑張れないよ
請負式にしてみたら。
基本的には同一であるべきだが、成果も加味すべきだと思う。
同一賃金 出来ない人と出来る人も同じ。やってられないと思うところがありますが...
機械じゃないんだから…
東大や京大出身者でも、開発能力のある人は本当にいなかった。 並の人よりまし程度と思った。 新しいことを生み出せる能力は生まれながらではないかと思う。
男女平等は反対だが、こちらは基本賛成！
本来そうすべきだが、低い方に合わせるための理由に使われる。
言葉自体初めて見た・・・字で何となく内容解るけど。
同じ内容の仕事なら同等の賃金にする方が良いと思う