コメント総数：2079件
個人差って考えていない
商業は商業科
その前に介護離職だよアベちゃん
どちらともいえない。
もっと早く実現してたら・・・4倍くらいもらってた。もうじき定年・・・。まあ、でも「雑用」はなかった。
同一責任もあるのかなぁ
非正規雇用をなくすべき。派遣や請負労働制度を認めたのが間違い。
個人の能力差があるから
ありえない
基本
まず真面目不真面目、能力の高い低いじゃなくて、正規と非正規の賃金や待遇格差の話でしょ。理解せずに脊髄反射の書き込みあるけど。理屈としては納得できる面も多々あるんだけど、正規には伴った縛り（断れない転勤や暗黙のサービス残業、仕事への責任の重さ）もあるので難しい。
とりあえず、まずはココを実現させて、次に非正規雇用を廃止。人為的な経済格差を放棄する社会に未来はない。
求められている能力、実際の能力、実績、将来性。
まぁ、まったく同じ条件で仕事してる人なんていないと思うから、何とも言えない。
職種による
kore
共産国家？
でも、無理だけど。
いいね
企業環境の違いがありますので何とも言えません。
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個人差って考えていない
商業は商業科
その前に介護離職だよアベちゃん
どちらともいえない。
もっと早く実現してたら・・・4倍くらいもらってた。もうじき定年・・・。まあ、でも「雑用」はなかった。
同一責任もあるのかなぁ
非正規雇用をなくすべき。派遣や請負労働制度を認めたのが間違い。
個人の能力差があるから
ありえない
基本
まず真面目不真面目、能力の高い低いじゃなくて、正規と非正規の賃金や待遇格差の話でしょ。理解せずに脊髄反射の書き込みあるけど。理屈としては納得できる面も多々あるんだけど、正規には伴った縛り（断れない転勤や暗黙のサービス残業、仕事への責任の重さ）もあるので難しい。
とりあえず、まずはココを実現させて、次に非正規雇用を廃止。人為的な経済格差を放棄する社会に未来はない。
求められている能力、実際の能力、実績、将来性。
まぁ、まったく同じ条件で仕事してる人なんていないと思うから、何とも言えない。
職種による
kore
共産国家？
でも、無理だけど。
いいね
企業環境の違いがありますので何とも言えません。