コメント総数：2609件
本来は反対と言いたいところですが、その職場職場でルールがあるのでしょうから何とも言えない様な気がします。
いんじゃね
反対意見に対して噛みついてくる輩がいるね。何でもコレでOKになるでしょ。直接言いづらい事でも、コレで逃げられる。人間って、どこまでも自分に甘くなれるってことよ。
基本は反対。でも風邪で声が出なくなった時はメールで済ませた。
災害や事故など非常事態でないなら。文字のみだとバレにくい分ズル休みする人もいますし。
時と場合によるとおもう。相手が目上の人なら、メールやLINEは失礼に当たる場合もあるかもしれない。
嘘っぽさ丸出し
状況に応じてだね。
SNSはバカ量産しますよね。日本の経済世界で何位かしってます？まあ50年後には文明崩壊が待ってますから精々騒いどき。
連絡が来るだけマシ・・・と思うようにしています
休む場合は電話で連絡するのが当たり前だと思います。
電車の中とか、電話しにくい場所もあるし・・・。電話受ける方も、うっかり朝会中とかだとやりとりしにくいと思うの。連絡手段で失礼とかそうじゃないとかがよくわからないわ。それをいったら電話も失礼だと思うし。直接あって？欠勤できないじゃん。
社内や仲間内の連絡であれば、メールかLINEで良いと思います？得意先のアポに遅れる等、失礼になる連絡は電話が良いと思いますけど
電車に乗ってたりする場合があるため
声の病ならしょうがないけど・・・
正当な理由があればいかなる連絡法でもいいと思う。連絡時間を気にすることもないですし。
困ります
LINEやメールでは失礼だと思う。 やはり電話で本人が直接伝えるべきだと思う。
賛成
現在、所属している組織では、会議の出欠は、必ず電子メールを使用して行います。 理由は、いつでも出欠音信の対応ができることと、文字による記録が残るからです。
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本来は反対と言いたいところですが、その職場職場でルールがあるのでしょうから何とも言えない様な気がします。
いんじゃね
反対意見に対して噛みついてくる輩がいるね。何でもコレでOKになるでしょ。直接言いづらい事でも、コレで逃げられる。人間って、どこまでも自分に甘くなれるってことよ。
基本は反対。でも風邪で声が出なくなった時はメールで済ませた。
災害や事故など非常事態でないなら。文字のみだとバレにくい分ズル休みする人もいますし。
時と場合によるとおもう。相手が目上の人なら、メールやLINEは失礼に当たる場合もあるかもしれない。
嘘っぽさ丸出し
状況に応じてだね。
SNSはバカ量産しますよね。日本の経済世界で何位かしってます？まあ50年後には文明崩壊が待ってますから精々騒いどき。
連絡が来るだけマシ・・・と思うようにしています
休む場合は電話で連絡するのが当たり前だと思います。
電車の中とか、電話しにくい場所もあるし・・・。電話受ける方も、うっかり朝会中とかだとやりとりしにくいと思うの。連絡手段で失礼とかそうじゃないとかがよくわからないわ。それをいったら電話も失礼だと思うし。直接あって？欠勤できないじゃん。
社内や仲間内の連絡であれば、メールかLINEで良いと思います？得意先のアポに遅れる等、失礼になる連絡は電話が良いと思いますけど
電車に乗ってたりする場合があるため
声の病ならしょうがないけど・・・
正当な理由があればいかなる連絡法でもいいと思う。連絡時間を気にすることもないですし。
困ります
LINEやメールでは失礼だと思う。 やはり電話で本人が直接伝えるべきだと思う。
賛成
現在、所属している組織では、会議の出欠は、必ず電子メールを使用して行います。 理由は、いつでも出欠音信の対応ができることと、文字による記録が残るからです。