コメント総数：875件
です
....
どちらもケースバイケースじゃないかな・・・
こわいのいや
主人が 怒ってばかりいるので
私みたいな人間像
どちらでも構いませんけど、怒らない方が、いろんな意味でやりやすいですね
自分自身に厳しいタイプなので、人は穏やかな方が良い。その方が自分で考える。
「怒る」と「叱る」とは別だ。感情に任せて怒るような人は上司失格。多分この質問を考えた人は区別できていないと思う。
厳しく怒ると仕事の作業能率が下がると脳科学で証明されてる。 上司が厳しく叱ることが会社の業績を下げることになるので、叱りながらも褒めて期待してるんだという言い方をしないとだめ。
怒らない人がいい
怒る人は厭です。
叱るのと怒るのは違う…厳しいと叱る感覚は似ていると思う。
厳しい＝怒るということ？。 選択肢の厳しいと怒らないは対峙ではないが．．．。
その人間の器の大きさ！
怒る上司は疲れます、、、厳しい上司の方がいい
余りガミガミ怒られると凹み過ぎて復活出来なさそう。 程よく注意してくれると反省出来て、個人的には有難い。
厳しいのは良いが怒るのはいや。
怒られるのやだ！叱ってほしいって感覚理解できない
叱ると怒るは違う訳で。現在、ヒステリックな人が上にいるので仕事以外の所で疲れます。 厳しい人も、自分以外に厳しいという人が圧倒的に多いので、怒らない人がいいですね。
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です
....
どちらもケースバイケースじゃないかな・・・
こわいのいや
主人が 怒ってばかりいるので
私みたいな人間像
どちらでも構いませんけど、怒らない方が、いろんな意味でやりやすいですね
自分自身に厳しいタイプなので、人は穏やかな方が良い。その方が自分で考える。
「怒る」と「叱る」とは別だ。感情に任せて怒るような人は上司失格。多分この質問を考えた人は区別できていないと思う。
厳しく怒ると仕事の作業能率が下がると脳科学で証明されてる。 上司が厳しく叱ることが会社の業績を下げることになるので、叱りながらも褒めて期待してるんだという言い方をしないとだめ。
怒らない人がいい
怒る人は厭です。
叱るのと怒るのは違う…厳しいと叱る感覚は似ていると思う。
厳しい＝怒るということ？。 選択肢の厳しいと怒らないは対峙ではないが．．．。
その人間の器の大きさ！
怒る上司は疲れます、、、厳しい上司の方がいい
余りガミガミ怒られると凹み過ぎて復活出来なさそう。 程よく注意してくれると反省出来て、個人的には有難い。
厳しいのは良いが怒るのはいや。
怒られるのやだ！叱ってほしいって感覚理解できない
叱ると怒るは違う訳で。現在、ヒステリックな人が上にいるので仕事以外の所で疲れます。 厳しい人も、自分以外に厳しいという人が圧倒的に多いので、怒らない人がいいですね。