コメント総数：2476件
日本人はいつからこんなにも無知になったのか。この手の国際比較調査は欧米が自分たちに都合の良い結果になるようにしているのだよ。日本人はみんながやっていいるから、という言葉にとても弱い人種です。
感じない
制度がある限り・・・
普段からやるべきことをこなしていれば、当然の権利です。どうどうと取得すべきです。
そもそもそんな制度はうちの会社には無いブラックだから
状況によるけど、もっと取った方がいいのでは・・・。職場では自分しかやれる人が居ないなんてことは無いとおもいます。
当然の権利です。
稀にこういう上司がいるよね・・・ 自分がゴルフ行く場合休む時はいいけど 部下が有給とると文句言う方 有給取るに野に文句言われる筋合いない
なんで感じなきゃなんないの？
権利に罪悪感なんて感じるわけないじゃん。取得できるか否かはまた別の話
有給もとれないような会社の経営者は無能。
です
私の働いていた時代、皆当然でした。女性は生理休暇も。
労働基準法で決められている当然の権利。仕事に支障がなければ、とやかく言われる筋合いはない。
職種・企業による
感じるあなたの会社はブラック企業かも・・・
権利なんだから、大きな顔で取ればいいんです。とりゃなソン損の精神でいこう。
別にいいと思う
権利だと思いますがしっかりとれるわけではない
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日本人はいつからこんなにも無知になったのか。この手の国際比較調査は欧米が自分たちに都合の良い結果になるようにしているのだよ。日本人はみんながやっていいるから、という言葉にとても弱い人種です。
感じない
制度がある限り・・・
普段からやるべきことをこなしていれば、当然の権利です。どうどうと取得すべきです。
そもそもそんな制度はうちの会社には無いブラックだから
状況によるけど、もっと取った方がいいのでは・・・。職場では自分しかやれる人が居ないなんてことは無いとおもいます。
当然の権利です。
稀にこういう上司がいるよね・・・ 自分がゴルフ行く場合休む時はいいけど 部下が有給とると文句言う方 有給取るに野に文句言われる筋合いない
なんで感じなきゃなんないの？
権利に罪悪感なんて感じるわけないじゃん。取得できるか否かはまた別の話
有給もとれないような会社の経営者は無能。
です
私の働いていた時代、皆当然でした。女性は生理休暇も。
感じない
労働基準法で決められている当然の権利。仕事に支障がなければ、とやかく言われる筋合いはない。
職種・企業による
感じるあなたの会社はブラック企業かも・・・
権利なんだから、大きな顔で取ればいいんです。とりゃなソン損の精神でいこう。
別にいいと思う
権利だと思いますがしっかりとれるわけではない