コメント総数：1314件
どこかに迷惑かけないで済む仕組みがあるならいいんじゃないですか。だいたい誰かにしわ寄せがあるんでしょうけど。完全な個人経営ならできるのかな
有給休暇の制度はあっても、結局取れる状況にはないので、週休３日にしてもらった方がいい。
無職の私にはコメントのしようがない
行き当たりばったりの思考回路で考えたのかなぁ〜 まるで今の菅政権みたい。
主婦には関係ない
お給料が変わらなければいいんじゃないですか？
それで仕事が回って賃金も貰えるかっていうと？
なんとも言えない
効率を上げて働けば週三で休んでも給料が維持できる会社・人ばかりではない
それで生活が安定してたら問題はないですが
給料変わらないならぜひ。
毎日、休みなのでわからない
給料減らないの？
週休7日と比べてどうだろう？働きがいと収入によって変わるんじゃないかなぁ
休める人は休めば？、現在、出社待機中です、不安しかない
それでも本当に休むべき人が休めるのか疑問。
私、週休７日ですので。
現役卒業した身では何とも言えません
通常勤務のサラリーマンの場合は無用 勤勉な日本人を怠惰にするな しかし勤務形態によっては好ましい場合もあるだろう
趣味が無いと太るばかりだよ！
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どこかに迷惑かけないで済む仕組みがあるならいいんじゃないですか。だいたい誰かにしわ寄せがあるんでしょうけど。完全な個人経営ならできるのかな
有給休暇の制度はあっても、結局取れる状況にはないので、週休３日にしてもらった方がいい。
無職の私にはコメントのしようがない
行き当たりばったりの思考回路で考えたのかなぁ〜 まるで今の菅政権みたい。
主婦には関係ない
お給料が変わらなければいいんじゃないですか？
それで仕事が回って賃金も貰えるかっていうと？
なんとも言えない
効率を上げて働けば週三で休んでも給料が維持できる会社・人ばかりではない
それで生活が安定してたら問題はないですが
給料変わらないならぜひ。
毎日、休みなのでわからない
給料減らないの？
週休7日と比べてどうだろう？働きがいと収入によって変わるんじゃないかなぁ
休める人は休めば？、現在、出社待機中です、不安しかない
それでも本当に休むべき人が休めるのか疑問。
私、週休７日ですので。
現役卒業した身では何とも言えません
通常勤務のサラリーマンの場合は無用 勤勉な日本人を怠惰にするな しかし勤務形態によっては好ましい場合もあるだろう
趣味が無いと太るばかりだよ！