コメント総数：1314件
給料が下がるなら休みがずらされてしもた増えても意味がない
いつも休みなので
会社や業態によって異なるので、何とも言えないですね。出来るのならば、やっても構わないと思います。
介護中なので関係ない。休みくれ。
人それぞれですね
出来っところはやったらえがっぺ。
給料出るならいい。休んだ分は引かれるからね。暇あって金ないと病む。
うーん。
現役でないので何とも言えません
賛成だけど今の日本でこれをやると確実に給料が減る。
観光とか休日メインの仕事の人はむしろ忙しくなると思うんだがそのあたりはどうすんの
休日が増えるのは良いが仕事が多忙になるのはヤダね
給料が減らないなら良いのでは？
盆も正月も無い職種についていたから夢のような話。どんな時でも働いてる人は居るからどっちが良いのかねぇ
です。
希望制なんて結局取得出来ない気がするし、仕事量やノルマが減るわけじゃないし。
単純に考えればそりゃ嬉しいけど。 自分は仕事人間ではないので。 しかし、その分給与が減るのは痛いね。
間の水曜辺りに休みがあっても良さそうやけど、今の時点では厳しそうかな。
まあね。収入が減らなきゃね。でもこの目的はコスト削減ですからね。 間違いなく収入はは減るでしょうね。そして残業も増えます。 ま。そんなもんでしょ。だから賛成も反対もない・
できるのかな？
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給料が下がるなら休みがずらされてしもた増えても意味がない
いつも休みなので
会社や業態によって異なるので、何とも言えないですね。出来るのならば、やっても構わないと思います。
介護中なので関係ない。休みくれ。
人それぞれですね
出来っところはやったらえがっぺ。
給料出るならいい。休んだ分は引かれるからね。暇あって金ないと病む。
うーん。
現役でないので何とも言えません
賛成だけど今の日本でこれをやると確実に給料が減る。
観光とか休日メインの仕事の人はむしろ忙しくなると思うんだがそのあたりはどうすんの
休日が増えるのは良いが仕事が多忙になるのはヤダね
給料が減らないなら良いのでは？
盆も正月も無い職種についていたから夢のような話。どんな時でも働いてる人は居るからどっちが良いのかねぇ
です。
希望制なんて結局取得出来ない気がするし、仕事量やノルマが減るわけじゃないし。
単純に考えればそりゃ嬉しいけど。 自分は仕事人間ではないので。 しかし、その分給与が減るのは痛いね。
間の水曜辺りに休みがあっても良さそうやけど、今の時点では厳しそうかな。
まあね。収入が減らなきゃね。でもこの目的はコスト削減ですからね。 間違いなく収入はは減るでしょうね。そして残業も増えます。 ま。そんなもんでしょ。だから賛成も反対もない・
できるのかな？