コメント総数:7020件
男性も育児や家事をするほうがいいと思うので、休暇が取れるなら取った方がいいと思います。
上司が部下に取れるよう環境づくりをすることが先決。 先に取る県や市町村の首長は見下げたもんだ。
社会、会社がきちんとサポートしないとねぇ
!
育児は、大変ですから、協力しないとね!
私は子育ても仕事も、しています。共働きなので たまには休暇を、もらい生き抜きをしたいです。
望ましいが、実際にとしてとれるかどうかは疑問?
いろんな理由で男性が子育てをしなければいけないこともあると思うので頑張ってほしいです!!
当然でしょう!育児は男女は関係なく出来ると思っています。
一定規模以上の事業者限定になると思うが、育児休暇を仕事上の都合で取れないとき、事業者側が手当として現金支給することを義務づける法律をつくる。そうすれば、事業者側から育休を取りやすいよう制度を改正する動きが加速すると思う。
男性も育児に 参加して 共に育てて行くのが いい。
イクメンですね?!もっと早くからあればよかったのに・・・
女の苦労も多少はわかるでしょう
女性が育児休業を堂々と取れるようになった昨今男性もどんどんとって育児に関心を持ってほしいと思います。
good
ヤッパリ両親の顔を見ながら育つ方がいいでしょ。。。なんて自分には縁のない話だけどさ。
昨年子供を出産し、初めての子供でオムツも替えたことの無かった私に主人は一生懸命手伝ってくれました。私一人では子育ては無理だったと思うので主人が手伝ってくれることに感謝しています。育休を取ることはできませんでしたが、みんなが普通に育休を取れる社会になったら子供は増えるかもしれませんね・・・無理だろうけど。
女性の育児ノイローゼが減ると思う。
少子化に必要
男性も積極的に参加すべき。
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男性も育児や家事をするほうがいいと思うので、休暇が取れるなら取った方がいいと思います。
上司が部下に取れるよう環境づくりをすることが先決。 先に取る県や市町村の首長は見下げたもんだ。
社会、会社がきちんとサポートしないとねぇ
!
育児は、大変ですから、協力しないとね!
私は子育ても仕事も、しています。共働きなので たまには休暇を、もらい生き抜きをしたいです。
望ましいが、実際にとしてとれるかどうかは疑問?
いろんな理由で男性が子育てをしなければいけないこともあると思うので頑張ってほしいです!!
当然でしょう!育児は男女は関係なく出来ると思っています。
一定規模以上の事業者限定になると思うが、育児休暇を仕事上の都合で取れないとき、事業者側が手当として現金支給することを義務づける法律をつくる。そうすれば、事業者側から育休を取りやすいよう制度を改正する動きが加速すると思う。
男性も育児に 参加して 共に育てて行くのが いい。
イクメンですね?!もっと早くからあればよかったのに・・・
女の苦労も多少はわかるでしょう
女性が育児休業を堂々と取れるようになった昨今男性もどんどんとって育児に関心を持ってほしいと思います。
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ヤッパリ両親の顔を見ながら育つ方がいいでしょ。。。なんて自分には縁のない話だけどさ。
昨年子供を出産し、初めての子供でオムツも替えたことの無かった私に主人は一生懸命手伝ってくれました。私一人では子育ては無理だったと思うので主人が手伝ってくれることに感謝しています。育休を取ることはできませんでしたが、みんなが普通に育休を取れる社会になったら子供は増えるかもしれませんね・・・無理だろうけど。
女性の育児ノイローゼが減ると思う。
少子化に必要
男性も積極的に参加すべき。