コメント総数：1821件
就活に専念してしまい、学業に集中できないと思います。 ルールは残すべきだと思います。
どちらでも
学生は大学4年の一年を就活に費やし、企業は新卒にしか目が向いていないし、日本の就活事情は変だと思う。
学生は勉強が第一
思い切って、新卒採用もすべてハローワークを通じて行うようにしてしまえ。
学生は学業に専念してほしいから
前は、こんな就活じゃなかったように感じます 個性も大事にされる就活になってほしいです やはり、小泉政権の歪みがあるのかな
退職した自分には余り興味なしと言えばそこまてですが、仕事に関する考え方が昔とはかなり変わってきていますので良し悪しはあるのでは。
よくわからん。
ルールがあっても違反する企業はあるし、なければないで利点があるのかよくわからない。
どうでもいい
就活ルール？
理解していないので
はい。
今の学生、同じような顔してスマホばかりしてるから誰採ってもいっしょなんだよな。
よく分かりません。
好きにしたら？
これ
昔のように生涯勤める時代じゃないから中途採用も増えてるし、新卒の就活がそれ程重要な事とは思えなくなってきた。
学生にとってベストな就活になれば、と思います。
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就活に専念してしまい、学業に集中できないと思います。 ルールは残すべきだと思います。
どちらでも
学生は大学4年の一年を就活に費やし、企業は新卒にしか目が向いていないし、日本の就活事情は変だと思う。
学生は勉強が第一
思い切って、新卒採用もすべてハローワークを通じて行うようにしてしまえ。
学生は学業に専念してほしいから
前は、こんな就活じゃなかったように感じます 個性も大事にされる就活になってほしいです やはり、小泉政権の歪みがあるのかな
退職した自分には余り興味なしと言えばそこまてですが、仕事に関する考え方が昔とはかなり変わってきていますので良し悪しはあるのでは。
よくわからん。
ルールがあっても違反する企業はあるし、なければないで利点があるのかよくわからない。
どうでもいい
就活ルール？
理解していないので
はい。
今の学生、同じような顔してスマホばかりしてるから誰採ってもいっしょなんだよな。
よく分かりません。
好きにしたら？
これ
昔のように生涯勤める時代じゃないから中途採用も増えてるし、新卒の就活がそれ程重要な事とは思えなくなってきた。
学生にとってベストな就活になれば、と思います。