コメント総数:1977件
はい
クソな年寄りが多すぎる。
TPOによるとしか
これです
昔から年功序列と言うのは、大多数の者が賛成で違憲の者が小数で、これが 何年も続いている場合に使用するもので、現在は、もう一度考え直す時期に 来ているのじゃないのかなと思う今日この頃です。
ケースバイケース
TPOかな?
年齢と能力があれば問題は無いけど、偉そうに言う人ほど何も出来ない人が多い。年齢以外威張れるものがないから年下を落として自分を保つ姿には敬えない。
何に対してかによる?!…(笑)
人それぞれで違う、国会議員なら反対
ですね。
実績による
なんのための年功序列、
状況による
有給取得は上の方からとかじゃないと 結婚してたり子供がいたりするから。 でも頂いたお菓子とかは誰から選んでも 構わない。自分の時はそれすらも上からだったけどね。
必要なのは能力と人柄だと思っています。ただ、長年培われた経験や知識をバカにしてはいけないとも思う。一概には言えないですね。
世界にない良い制度ですが
その人の中身に因るところだけどあまりにひどい年寄りが多いからね、会社の中では年功序列じゃないってしていいと思う
みんながみんな、年とってれば所謂ちゃんとした大人ってわけでもない。
デスネ
コメント総数:1977件
はい
クソな年寄りが多すぎる。
TPOによるとしか
これです
昔から年功序列と言うのは、大多数の者が賛成で違憲の者が小数で、これが 何年も続いている場合に使用するもので、現在は、もう一度考え直す時期に 来ているのじゃないのかなと思う今日この頃です。
ケースバイケース
TPOかな?
年齢と能力があれば問題は無いけど、偉そうに言う人ほど何も出来ない人が多い。年齢以外威張れるものがないから年下を落として自分を保つ姿には敬えない。
何に対してかによる?!…(笑)
人それぞれで違う、国会議員なら反対
ですね。
実績による
なんのための年功序列、
状況による
有給取得は上の方からとかじゃないと 結婚してたり子供がいたりするから。 でも頂いたお菓子とかは誰から選んでも 構わない。自分の時はそれすらも上からだったけどね。
必要なのは能力と人柄だと思っています。ただ、長年培われた経験や知識をバカにしてはいけないとも思う。一概には言えないですね。
世界にない良い制度ですが
その人の中身に因るところだけどあまりにひどい年寄りが多いからね、会社の中では年功序列じゃないってしていいと思う
みんながみんな、年とってれば所謂ちゃんとした大人ってわけでもない。
デスネ