コメント総数：1977件
時代は変わりつつあるからね
時と場合によりいい時もあり悪い時もある
年寄りを大切にしましょう。
生活の上では知恵袋として敬う必要がある。
私達の時代は、まさに年功序列だったからなぁ。これからは違うよね。良い事もあれば困る事もあるもんね。
一つの流れを単に踏襲する時代ではない。
年を重ねても人格的に劣っている人もいれば、年齢が若くても人格が備わっている人もいるので一概に優劣はつけがたいと思います。序列を決めるのではなく、適材適所という考え方で配置を考えるようにしたほうが良いと思います。
長年の経験値を若者との体力勝負仕事で評価された日には病気になる☆
色々考えてこれ
若年は年功で以降は、成果
･生きてきた年数が多い=「人生の先輩」→序列関係あり ･個々の性格、技術、人望などの能力→序列関係なし なのでどちらとも言えないと思っちゃいます。
学生時代かなりしごかれました。 その、流れで年上の方や、年下でも、早く入社されてる方に対してはちゃんとした姿勢で接しております。
仕事出来なくても給料上がる？どうして？
それなりの良さがあります。能力別は本当なら3世ですがまともであった試しがありません。
どうでもいい。
いい時もあるし、悪い時もある
仕事なら能力主義でしょう。そうでなければ時と場合による。
生物学的に、これで良し。
名ばかりのベテランが多すぎる。金食い虫
仕事なら能力主義でしょう。そうでなければ時と場合によります。
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時代は変わりつつあるからね
時と場合によりいい時もあり悪い時もある
年寄りを大切にしましょう。
生活の上では知恵袋として敬う必要がある。
私達の時代は、まさに年功序列だったからなぁ。これからは違うよね。良い事もあれば困る事もあるもんね。
一つの流れを単に踏襲する時代ではない。
年を重ねても人格的に劣っている人もいれば、年齢が若くても人格が備わっている人もいるので一概に優劣はつけがたいと思います。序列を決めるのではなく、適材適所という考え方で配置を考えるようにしたほうが良いと思います。
長年の経験値を若者との体力勝負仕事で評価された日には病気になる☆
色々考えてこれ
若年は年功で以降は、成果
･生きてきた年数が多い=「人生の先輩」→序列関係あり ･個々の性格、技術、人望などの能力→序列関係なし なのでどちらとも言えないと思っちゃいます。
学生時代かなりしごかれました。 その、流れで年上の方や、年下でも、早く入社されてる方に対してはちゃんとした姿勢で接しております。
仕事出来なくても給料上がる？どうして？
それなりの良さがあります。能力別は本当なら3世ですがまともであった試しがありません。
どうでもいい。
いい時もあるし、悪い時もある
仕事なら能力主義でしょう。そうでなければ時と場合による。
生物学的に、これで良し。
名ばかりのベテランが多すぎる。金食い虫
仕事なら能力主義でしょう。そうでなければ時と場合によります。