コメント総数：2882件
すみません、現役ではありませんのでなんともいえません。
会社は解雇できないから、合法的？に給料を減らし、雇用されるものは収入が減った分どこかで働かなければ収入が減る。
導入できるところは導入すればよい
給与の条件を整えなくてはならないと思うが、１週間４日の勤務になると、家族とのふれあいが増えるだろうし、雇用を増やす必要があるので、失業率が下がるのではないかと思います。
どう考えても給料が減る
3日の休みは生産工場は無理、時代の流れに乗れない。
個人的には週休○日ってよりも、交番の警官みたいに3日仕事したら1日休めるみたいなシフト制のほうが体調的に合ってる。
これされると給料半減する人けっこう居るでしょうね
海外を見て。。日本は働きすぎ。。 しんどいです。
その分平日がめちゃくちゃ忙しくなったりするんじゃないの…
最低な過疎大国ジャパン
何事も疎かになるだろ
医療関係とかサービス業とか主婦とか色々年中無休を望まれる職業も沢山あるのでみんにゃが上手にお休み取りにゃがらやっていけたらいいにゃ〜。
もう関係ない
勤めていないのでわかりません
人の生活リズムやスタイルはそれぞれだから、その人がいいならいいんでは？
そんなに休みたきゃとっとと仕事辞めちゃえ。
其々の考え方次第
それで暮らしていける人なら、それはそれで良いんじゃないかな？ついでに副業も認めて、その人ごとに選べるとベストですね。
業種業態によって異なるので、何とも言えない。
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すみません、現役ではありませんのでなんともいえません。
会社は解雇できないから、合法的？に給料を減らし、雇用されるものは収入が減った分どこかで働かなければ収入が減る。
導入できるところは導入すればよい
給与の条件を整えなくてはならないと思うが、１週間４日の勤務になると、家族とのふれあいが増えるだろうし、雇用を増やす必要があるので、失業率が下がるのではないかと思います。
どう考えても給料が減る
3日の休みは生産工場は無理、時代の流れに乗れない。
個人的には週休○日ってよりも、交番の警官みたいに3日仕事したら1日休めるみたいなシフト制のほうが体調的に合ってる。
これされると給料半減する人けっこう居るでしょうね
海外を見て。。日本は働きすぎ。。 しんどいです。
その分平日がめちゃくちゃ忙しくなったりするんじゃないの…
最低な過疎大国ジャパン
何事も疎かになるだろ
医療関係とかサービス業とか主婦とか色々年中無休を望まれる職業も沢山あるのでみんにゃが上手にお休み取りにゃがらやっていけたらいいにゃ〜。
もう関係ない
勤めていないのでわかりません
人の生活リズムやスタイルはそれぞれだから、その人がいいならいいんでは？
そんなに休みたきゃとっとと仕事辞めちゃえ。
其々の考え方次第
それで暮らしていける人なら、それはそれで良いんじゃないかな？ついでに副業も認めて、その人ごとに選べるとベストですね。
業種業態によって異なるので、何とも言えない。