コメント総数：2567件
最低賃金を上げたからと言って、全社員の給与が上がるわけではないし。
まだ安い
最低賃金は時給で表現されますが、バイトやパート等の非正規だけに限りません。正社員の基本給も最低賃金から設定します。基本給を月の労働時間で割ったら1000円以下の人はいます。
最低でも全国一律1500円。これをやらないと未来はない。
時給以上の仕事をこなしてる人も多いのでは正社員並みに負担が大きい。職種にもよりますが
採用が抑制されて、失業者は失業者のまま、雇用されている人は労働強化
結局それにともなって物価全般値上がるだろうから意味は無いわな。
状況によりけりだからなぁ・・・
意味不
一概には言えない
いいと思います。
企業規模、業績も考えて上下があってよい。
ががく
830円で15年続けたバイトを変えました。バイトは長くやるもんじゃない
職種によりますから、難しいです。
もっと多くても良いと思います
どうせ言うだけ
です
韓国の二の舞になる
最低賃金以下で五年働いたことがありますが。
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最低賃金を上げたからと言って、全社員の給与が上がるわけではないし。
まだ安い
最低賃金は時給で表現されますが、バイトやパート等の非正規だけに限りません。正社員の基本給も最低賃金から設定します。基本給を月の労働時間で割ったら1000円以下の人はいます。
最低でも全国一律1500円。これをやらないと未来はない。
時給以上の仕事をこなしてる人も多いのでは正社員並みに負担が大きい。職種にもよりますが
採用が抑制されて、失業者は失業者のまま、雇用されている人は労働強化
結局それにともなって物価全般値上がるだろうから意味は無いわな。
状況によりけりだからなぁ・・・
意味不
一概には言えない
いいと思います。
企業規模、業績も考えて上下があってよい。
ががく
830円で15年続けたバイトを変えました。バイトは長くやるもんじゃない
職種によりますから、難しいです。
もっと多くても良いと思います
どうせ言うだけ
です
韓国の二の舞になる
最低賃金以下で五年働いたことがありますが。