いいことです。

以前の職場で、育休を取って、仕事も最低限の範囲以外は同僚に任せている男性が、社外の資格試験に受かると貰える報奨金を受け取っていた。資格試験を受ける余裕があるなら、仕事をもっとちゃんとやってほしかった。こういう人が増えるようなら、男性の育休も考え物だ。

人それぞれ 仕事大事だし　

家庭の事情による。

価値観は何か。人か、お金か。迫られるのは「お金」。そろそろ、人間の必要性を見出す時が来ているのではないだろうか。

育児は女の仕事。男は働いて金を稼ぐのが仕事。最近の世の中は間違っている。男が育児してる最中に女が浮気してたりってのは冗談じゃない。男が子供に自分の乳を授乳できるのか？男女雇用機会均等法は即刻廃止すべきである。「望ましい」と回答している連中は即刻日本から出て行け！！

望ましいけれど、実際は難しいと思う。

働かなくても、仕事が出来なくても、多額の給与が貰える40代以上の世代の人には理解できないんだろうなぁ…。

男が育てた場合と女が育てた場合とではいろいろ違いが出てくるとか出てこないとか。けど収入が減るのはまずいんじゃないかな。

ケースバイケースですよね。仕事を続けていくのに差し支えがなくて収入の保障があるのなら良いと思うけど…理想と現実。