コメント総数:10886件
少しくらいいいんじゃないか 少子化で対策もあるし
取れない会社が多いことを認識していないお偉いさまが多すぎです。 机上での議論しかしていないから、現場を知らなさすぎます。
特にない
男は外で仕事、女は家を守る。 昔の日本はそうだったんだ、西洋の悪い部分を取り入れてばかりいるから、近年の我が国はおかしくなってるんだ。
どうでもよい・・
できればそのままずっと会社に行きたくないです><
これからどんどん 増えていけばいいな!
奥さんだけでなく夫婦で子育て出来る 環境は良い事だと思います。
ぜひとも育児休暇を取得してほしい。企業側も取りやすい環境を作ってほしい。
他のお宅ではどうか分からないけど、我が家は『私が頑張りますから、あなたは会社で頑張って働いてきてください』って感じで、そんなに苦労することなく育ててました。
どんどん参加して欲しい。企業も受け入れて欲しいね。
現代では当然の行動。雇う側が過去の考えの場合、理解度の低さが難点。
生まれて1週間くらいと、後はもう少しあとで、お母さんの体調を見ながら取れるのが理想だと思う。女性と違って生んですぐにどうということでもないので何回かに分けて、お母さんの体調や、赤ちゃんの体調を見ながら休めるのが良いと思います。
取らない、取れない、なら何の為に設けて在るのか取れないのは会社、社会とも可笑しい
いいことだ
休業まで、取らなくても
正直、気持ちだけでいいかな〜と・・・余計ストレスがたまりそうなので・・・
協力して子どもを育てようとするのはいいことですねー。
望ましくないって思う人がいることが、まだ日本は遅れてると思う。一般企業に勤めてる奥さんが子供できて会社を辞めると家計にとって2億円の損失だってこと、みんな知ってる?
いくじなし
コメント総数:10886件
少しくらいいいんじゃないか 少子化で対策もあるし
取れない会社が多いことを認識していないお偉いさまが多すぎです。 机上での議論しかしていないから、現場を知らなさすぎます。
特にない
男は外で仕事、女は家を守る。 昔の日本はそうだったんだ、西洋の悪い部分を取り入れてばかりいるから、近年の我が国はおかしくなってるんだ。
どうでもよい・・
できればそのままずっと会社に行きたくないです><
これからどんどん 増えていけばいいな!
奥さんだけでなく夫婦で子育て出来る 環境は良い事だと思います。
ぜひとも育児休暇を取得してほしい。企業側も取りやすい環境を作ってほしい。
他のお宅ではどうか分からないけど、我が家は『私が頑張りますから、あなたは会社で頑張って働いてきてください』って感じで、そんなに苦労することなく育ててました。
どんどん参加して欲しい。企業も受け入れて欲しいね。
現代では当然の行動。雇う側が過去の考えの場合、理解度の低さが難点。
生まれて1週間くらいと、後はもう少しあとで、お母さんの体調を見ながら取れるのが理想だと思う。女性と違って生んですぐにどうということでもないので何回かに分けて、お母さんの体調や、赤ちゃんの体調を見ながら休めるのが良いと思います。
取らない、取れない、なら何の為に設けて在るのか取れないのは会社、社会とも可笑しい
いいことだ
休業まで、取らなくても
正直、気持ちだけでいいかな〜と・・・余計ストレスがたまりそうなので・・・
協力して子どもを育てようとするのはいいことですねー。
望ましくないって思う人がいることが、まだ日本は遅れてると思う。一般企業に勤めてる奥さんが子供できて会社を辞めると家計にとって2億円の損失だってこと、みんな知ってる?
いくじなし