共働きが多いと思う中、男に育児休業を与えるよりも、むしろその分を奥さんの方に期間をプラスできるようにして、母親の愛情を子供に注げるシステムの方がベターと思う。中途半端なシステムがあるから、母親が子供を投げ出して、将来の子供の資質まで狂わせてしまっている現状は悲しい・・・・

男女雇用均等法での法律から言えば望ましいとは思うのですが、女性が専業主婦だった場合はどうか？？？

遅いくらい。自分の子育て時代にもあって欲しかった。

どうかな？

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諸事情によってちがうと思うけど、取れる人もいるのは事実

わからない、にしましたが育児休業の制度には男女問わず賛成です。必要な人が利用すればいいと思う。

どんな立場でも育休が必要！派遣であれ臨時であれ労働者です。

取りたければ取れることが望ましい。

家庭があっての仕事ですからまず第一に家庭です、奥さんの仕事は精神的にも肉体的にも男よりも大変です。