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一般的な６０歳は、６０歳で年金をもらうと６５歳よりかなり少なくなってしまい、何歳まで勤められるかは個々の体力などによって異なるので、私は設定せず個々の考えに任せた方がいいような気がする。
業種によっては適正検査などを強化して、転職・退職しやすい環境づくりを進めるべき
ですね〜！
デス
給料が、出る限り…っ でもね若い人には多めに給料あげて欲しい
ろうどうりょくぶそく
今後年金がなくなるだろうことを考えると、貯蓄がなく一生働くしかない人間もいるから。受給開始65→68→70→75くらいまでは徐々に上がるだろう。不摂生現代人は受取る前に昇天。まんまと嵌められる国民。
生涯現役が理想
体力・能力は個人個人で異なるもの。早く病気とかにかかってしまいリタイアしたほうがいい人もいれば、いつまでも仕事を続けたい・続けられる人もいる。
４８歳でようやく就職できた。３０年は働きたいものだ。
報道されていないだけで６０代の犯罪は多い。人間暇になると、ろくなことをしない。生涯現役でお願いします。
そもそも仕事内容や本人の健康状態で全く別なのに一律に決める方がおかしい。企業が自社の職務内容に応じて決めるのは兎も角行政や立法で縛るという発想がまず間違い
年取っても元気に働ける人がいるので
年齢には個人差がすごく大きい。年に似合わず凄いバリバリ働いてる人がイッパイいます。
自分が潮時だと思った時が定年なのかな？
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過去の設問
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レストランのある列車に乗ったことはありますか？
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使用した調理道具はいつ洗いますか？
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カーディーラーで試乗したことはありますか？
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黙々と作業することは得意ですか？
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あえて、おこげを作ることはありますか？
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家具付き物件で暮らしたことがありますか？
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腹巻きを使用していますか？
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野外コンサートに行ったことはありますか？
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苦手だったものが特技や長所に変わった経験はありますか？
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火鉢を使ったことがありますか？
過去の設問一覧コメント総数：690件
一般的な６０歳は、６０歳で年金をもらうと６５歳よりかなり少なくなってしまい、何歳まで勤められるかは個々の体力などによって異なるので、私は設定せず個々の考えに任せた方がいいような気がする。
業種によっては適正検査などを強化して、転職・退職しやすい環境づくりを進めるべき
ですね〜！
デス
給料が、出る限り…っ でもね若い人には多めに給料あげて欲しい
ろうどうりょくぶそく
今後年金がなくなるだろうことを考えると、貯蓄がなく一生働くしかない人間もいるから。受給開始65→68→70→75くらいまでは徐々に上がるだろう。不摂生現代人は受取る前に昇天。まんまと嵌められる国民。
生涯現役が理想
体力・能力は個人個人で異なるもの。早く病気とかにかかってしまいリタイアしたほうがいい人もいれば、いつまでも仕事を続けたい・続けられる人もいる。
４８歳でようやく就職できた。３０年は働きたいものだ。
報道されていないだけで６０代の犯罪は多い。人間暇になると、ろくなことをしない。生涯現役でお願いします。
そもそも仕事内容や本人の健康状態で全く別なのに一律に決める方がおかしい。企業が自社の職務内容に応じて決めるのは兎も角行政や立法で縛るという発想がまず間違い
年取っても元気に働ける人がいるので
年齢には個人差がすごく大きい。年に似合わず凄いバリバリ働いてる人がイッパイいます。
自分が潮時だと思った時が定年なのかな？